Alma Mater
ISSN 1026-955X
Вестник высшей школы
Лучший способ узнать всё о высшем образовании
Языки

=

А.М. Панов. Профессиональное образование участников рынка труда Вологодской области: структурный анализ. C.33-38

1,00 ₽

 

А.М. Панов,

инженер-исследователь

Институт социально-экономического развития территорий РАН

E-mail: panov_isedt@mail.ru 

Рассмотрена структура рынка труда Вологодской области по уровню образования его участников. Методология исследования предусматривает анализ экономически активного населения как совокупного предложения рабочей силы с выделением ее основных структурных элементов — занятого и безработного населения. Выявлены основные проблемы рынка труда Вологодской области: отставание региона по уровню образования, высокая занятость не по специальности, низкая социальная защищенность значительной части населения от безработицы. Показано, что рост популярности высшего образования снижает его ценность, однако оно по-прежнему обеспечивает наибольшую защиту от безработицы. Обозначены основные проблемы, связанные с влиянием образования на участников регионального рынка труда. Выявлено, что усиление конкуренции по уровню образования представляет большую выгоду работодателям, чем работникам, поскольку имеет массовый характер.

Ключевые слова: образование, регион, рынок труда, рабочая сила, занятость, безработица. 

Литература

1.    Becker, G. Human Capital: A Theoretical and Empirical Analysis with Special Reference to Education // The University of Chicago Press. — 1993.

2.    Капелюшников, Р.И. Трансформация человеческого капитала в российском обществе (на базе «Российского мониторинга экономического положения и здоровья населения»). — М., 2010.

3.    Маслова, И.С. Трудовой потенциал советского общества: вопросы теории и методологии исследования. — М., 1987.

4.     [URL]: http://www.gks.ru/

5.    [URL]: http://www.fedstat.ru/indicator/data.do.

6.    Федеральный закон «Об образовании в Российской Федерации» (принят 21.12.2012) // СПС Консультант плюс.

7.    Попов, А.В. Требования работодателей к качеству трудового потенциала молодежи // Проблемы развития территорий. — 2013. — № 5 (67). — С. 63–70.

8.     [URL]: http://www.depzan.info/